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Decisiones del dia 07/07/2014

Formato:  Ficha  Lista

Paginas Ant 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 [+10] [Total de sentencias: 139] Página 10 de 14
N° Expediente : S.-0018-2014 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Declaracion De Unicos Y Universales Herederos
Partes:
LAYMAR DEL VALLE LAREZ DIAZ
Resumen:
En Nombre de la República Bolivariana de Venezuela y por Autoridad de la Ley declara: BASTANTE Y SUFICIENTES DICHAS ACTUACIONES PARA ASEGURARLE A LA CIUDADANA: LAYMAR DEL VALLE LAREZ DIAZ, venezolana, mayor de edad, titular de la Cédula de Identidad Nº V.- 11.969.812, domiciliada en la Población de el Pilar, Municipio Benítez del estado Sucre su derecho COMO UNICA Y UNIVERSAL HEREDEA del ciudadano: PUBLIO REINALDO DIAZ CONTRERAS, quién en vida fuera titular de la cédula de identidad Nº V.- 4.947.261. ASÍ SE DECLARA.
Juez/Ponente:
Joaquin José Bello Figuera
Organo:
Tribunal Quinto de Municipio Ordinario y Ejecutor de Medidas de los Municipios Bermúdez, Benítez, Libertador, Andrés Mata y Arismendi del Segundo Circuito.
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N° Expediente : RP31-N-2014-000027 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000018 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000015 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000014 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000036 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000032 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000029 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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N° Expediente : RP31-N-2014-000026 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
arriba

N° Expediente : RP31-N-2014-000024 N° Sentencia : Fecha: 07/07/2014
Procedimiento:
Nulidad De Acto Administrativo
Partes:
LA UNIVERSIDAD DE ORIENTE (UDO) VS LA INSPECTORÍA DEL TRABAJO
Resumen:
En el presente caso, se observa de las actas procesales que conforman la presente causa, que en el expediente administrativo, no consta la certificación emitida por la Inspectoría del Trabajo de Cumaná, Estado Sucre, en el cual se demuestre que a los trabajadores (terceros interesados en la presente causa), les fueron cancelados los conceptos reclamados en la vía administrativa y se les haya restituido la situación jurídica infringida por la UNIVERSIDAD DE ORIENTE, (UDO), en virtud de que la certificación es específicamente uno de los documentos indispensables para la admisión de la demanda conforme al numeral 7 del artículo 513 de La Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, por lo que estamos en presencia de dos de los supuestos de inadmisibilidad previstos en el artículo 35 de la Ley Orgánica de la Jurisdicción Contencioso Administrativa, con base a todos los razonamientos de hecho y derecho que han sido expresados en la parte motiva del fallo y al cúmulo de pru.....
Juez/Ponente:
Jhinezkha Nadiuska Duerto Vasquez
Organo:
Juzgado Tercero de Primera Instancia de Juicio
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